米乐M6燃气

1月7日，液化天然气公司召开2024年度中层管理人员和专业工程师考核民主测评会议。公司领导班子成员、全体中层管理人员、专业工程师及员工代表参加会议。  

本次会议旨在顺利获得干部述职考核测评考出担当尽责的新干劲、实干有为的新作为，评出创优争先的新气象、履职尽责的新成效。会上，述职人员立足岗位职责，围绕2024年度主要工作和重点任务，分别从德、能、勤、绩、廉及安全环保等方面对全年工作进行了全面总结，对存在的问题和不足进行了深入分析，并对2025年工作提出思路和计划。整场会议严肃认真、节奏紧凑，与会人员认真聆听、实事求是、客观公正地对述职人员进行了民主测评。  

会议指出，过去一年，面对复杂多变的市场环境和艰巨繁重的开展任务，公司中层干部队伍能够团结一心、攻坚克难，为公司的开展做出了持续贡献。当前公司仍面临不少挑战和困难，需要继续保持昂扬的斗志，不断开创工作新局面。  

会议强调，述职人员要充分认识此次考核工作的重要意义，正确对待考核工作，把这次考核作为推进工作的良好机会和互相学习、提高水平的过程，顺利获得考核清醒看待自身存在的差距不足，进一步加强学习，不断提高个人素质和能力；要强化责任意识，勇于担当作为，加强团队协作，形成干事创业的强大合力；要细致谋划好明年的工作，树立大局意识，找准角色定位，履职担当，以更高标准、更实举措抓好各项工作，为2025年良好开局打下坚实基础。